先輩インタビュー

INTERVIEW

INTERVIEW

No.01

目の前の仕事をひとつひとつ
丁寧にミスなく

本社 営業管理課 岡本 拓嗣 おかもと たくじ
岡本 拓嗣
岡本 拓嗣

入社のきっかけ

学生時代、朝日興業株式会社の店舗でアルバイトをしていました。大学卒業後就職した企業で、自身の将来像を描けず退職しました。その時、朝日興業株式会社が営業管理課の募集をしているのを見てご縁だと思い志望しました。

担当業務

営業管理課
店舗の売上・賞品の管理を中心に、不動産部門、太陽光部門を担当しています。

仕事をする上で大切にしていること・心掛けていること

警察、組合への提出書類の作成は、ミスや不備があれば営業に影響がでます。
時間や約束事を守り、目の前の仕事をひとつひとつ丁寧にミスなく行い、信用を壊さないように心掛けています。

仕事のやりがい

入社してから、不動産、太陽光関連業務も任され、時間やスケジュール管理が大変ですが、新しい仕事にチャレンジする事で、自身の成長を感じられます。

希望される方へのメッセージ

自分に『何が向いているのか』、『何がしたいのか』と迷っている方もいると思います。向き不向きは、行動・チャレンジしないと分かりません。朝日興業株式会社は、社歴に関係なく、新しい仕事にチャレンジする機会がたくさんあります。不安もあると思いますが、私が責任を持って指導しますので、一緒に成長して行きましょう。

INTERVIEW

No.02

皆が働きやすい
職場環境創りを追求

本社 人事課 長尾 佳寿美 ながお かすみ
長尾 佳寿美
長尾 佳寿美

入社のきっかけ

学生時代に朝日興業株式会社の店舗でアルバイトをしていた際、社員にならないかと誘っていただいたのがきっかけです。お店の雰囲気や人間関係がとても良好だったので、楽しく働けると思いました。それから会社の説明を聞いたときに「前例がないならつくれば良い」という考え方に魅力を感じました。

担当業務

人事課
社員(新卒・中途)・クルーの採用業務や保険関連業務、従業員の勤怠表作成、給与計算などを担当しています。

仕事をする上で大切にしていること・心掛けていること

困った時に相談してもらえるような近い存在になれるように、社員・クルーとのコミュニケーションを取るように心がけています。

仕事のやりがい

店舗毎で行われる食事会に誘っていただいたり、何かあった時に相談してくれるとこが嬉しくやりがいになっています。

希望される方へのメッセージ

試行錯誤しながらも皆が働きやすい職場環境創りを追求しています。決して整っている制度ばかりではありませんが、自分たちで変えていける事に魅力を感じられる方は是非一緒に制度を創っていきましょう。入社に不安を感じられる方がいるかもしれませんが、弊社にはサポートしてくれる温かい仲間がいます。自然と仲良くなれる環境がここにはあります。

INTERVIEW

No.03

お客様との交流が
やりがいに繋がっています。

営業本部 嘉瀬 友希乃 かせ ゆきの
嘉瀬 友希乃
嘉瀬 友希乃

入社のきっかけ

千葉県出身ですが、父の仕事の関係で小学校~中学校までを兵庫県で過ごし、その時に感じた活気や温かさが忘れられなくて、就職は兵庫県でと考えていました。人と関わる仕事を中心に就活し、説明会の際に、とても優しく接してくださった朝日興業株式会社への就職を決めました。

担当業務

A TIME本店でホール・カウンター業務を中心に、リクルーターとして新卒採用活動を行っています。

仕事をする上で大切にしていること・心掛けていること

どんなに忙しくても、焦らずに一人ひとりのお客様に真心を込めて丁寧に接客する事を心掛けています。

仕事のやりがい

入社当初は不安だらけでしたが、少しづつお客様と会話する機会が増え、名前を覚えていただいたり、笑顔が素敵と言って貰えたのが嬉しかったです。私は、お客様との交流が仕事のやりがいに繋がっています。

仕事のやりがい

パチンコ業界に対してネガティブなイメージがあるという方にこそ、朝日興業株式会社の事を知ってほしいです。仕事を続けていく上で『一緒に働く人』、『職場の雰囲気・環境』は大切です。一度お越しいただければ、とても楽しい職場だと感じていただけると思います。説明会でお会いするのを楽しみにしています。

INTERVIEW

No.04

人材育成や教育などを大事に、
がんばっていきたいと思っています。

営業本部 原 雄太 はら ゆうた
原 雄太
原 雄太

入社のきっかけ

学生時代、朝日興業株式会社の店舗でアルバイトをしていました。退職後、就職先を考えている時、偶然人事課長とお会いする事があり、『社員にならないか?』と誘っていただき入社しました。

担当業務

A TIME本店のマネージャーとして、営業戦略、人材育成など店舗運営全般を任されています。

仕事をする上で大切にしていること・心掛けていること

仕事をする上で大切にしていること、それは、安心して楽しく働ける職場環境を創ることです。スタッフ一人ひとりとのコミュンケーションを大切にし、個々に課題や担当業務を任せ、成長をサポートする事を心掛けています。

仕事のやりがい

部下の成長が感じられることでしょうか。誰1人として同じスタッフがいないので、個々の性格や特徴に合わせた指導を心掛け、気が付けば1人で出来るようになっている姿は頼もしく感じます。

希望される方へのメッセージ

皆さんは会社を選ぶとき、何を重要視していますか?就職活動は自分が将来何をしたいのか、どういう人間になりたいのかを考える貴重な時期です。

仕事内容、社風、働いている人、気になった会社があれば積極的に話を聞きに行きましょう。興味は、仕事の面白さ、やりがいに変化し、自ずと成長につながります。人生の大半を過ごすことになる会社。本気になれる環境が朝日興業株式会社にはあります。

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